welfare

福利厚生・制度

自分らしい働き方を実現する<br />
柔軟なワークスタイル

Work Style

自分らしい働き方を実現する
柔軟なワークスタイル

当社では、一人ひとりが自分らしく柔軟に働ける環境を整えています。リモートワークやフレックスタイム制を導入し、仕事とプライベートを両立。自由な発想を活かしながら、働き方の選択肢を広げることで、個々のパフォーマンスを最大化します。

働きやすさ支援
  • リモートワーク可能
  • フレックスタイム制度
  • カジュアルな服装
  • 育児・介護との両立支援
創造力を後押しする<br />
快適なオフィス環境

Office Environment

創造力を後押しする
快適なオフィス環境

社員一人ひとりが快適に働けるよう、社内の環境整備に力を入れています。
2025年春にはオフィスの拡張に伴い、新たに「laboratory space」をオープン予定です。
タスク相談やアイデア出しなど、プロジェクト業務とは一線を画して、社員同士の共創の場所として活用されます。

社内環境
  • モダンなオフィス設備
  • フリードリンク・フード完備
  • フリーアドレス制
  • laboratory space(2025年春オープン)
便利な立地
  • 東京駅 南口より徒歩10分
  • 京橋駅 2番出口より徒歩5分
  • 宝町駅 A3出口より徒歩1分
未経験から可能性を広げる<br />
確かな教育基盤

Education

未経験から可能性を広げる
確かな教育基盤

業界経験がない方でも、意欲さえあれば成長できる仕組みを用意しています。
未経験をハンデではなく、むしろ無限の可能性を秘めたスタート地点と考え、個々の成長をきめ細かくサポートします。
未経験からでも第一線で活躍できる環境です。

入社オリエンテーション

入社後は1~2か月の初期研修プログラムを通じて、コンサルタントとしての基礎をしっかりと習得。実際のプロジェクト事例を活用しながら、仕事術や思考術、データ分析、資料作成といった実践的なスキルを学びます。

社内勉強会

基礎を習得したあとは、それらをさらに実践的なものにするため、
社内勉強会を原則毎週開催しています。
課題発表や議論を通して、プロジェクト経験や専門知識をメンバーと共有しながら、業務に必要な思考力を鍛えます。

>その他成長環境を見る

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制度一覧

手当・支援
  • 出張手当
  • 残業手当
  • 役職手当
  • 休日出勤手当
  • 交通費手当
  • 引越し費用補助
  • 慶弔見舞金
  • 出産祝金
  • 結婚祝金
休暇
  • 年間休日123日
  • 有給休暇
  • 完全週休二日制(土・日)
  • 祝日
  • 慶弔休暇(最大5日)
  • GW休暇
  • 夏季休暇(3日)
  • 年末年始休暇(6日)
  • 産前休暇
  • 産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
給与・賞与
  • 昇給(年1回:5月)
  • 賞与(年2回:10月、4月)
  • 決算賞与
保険・年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 確定拠出年金制度
健康支援
  • 健康診断
  • インフルエンザ等の予防接種
スキルアップ・
教育制度
  • 入社オリエンテーション
    仕事の進め方、思考術、業務知識などのレクチャー
  • 社内勉強会
  • 資格取得支援
  • 書籍購入費用精算制度
働きやすさ支援・
その他
  • 服装自由
  • 社用携帯支給
  • ノートPC支給
  • リモートワーク
  • フリードリンク・フード
  • フリーアドレス制
  • 会員制宿泊施設(ダイヤモンドソサイエティ)

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